Werkgevers
Advertentiemogelijkheden
voor werkgevers
ONZE MOGELIJKHEDEN
Zijn jouw vacatures lastig in te vullen en kost het extra moeite om geschikt nieuw beveiligingspersoneel te vinden? Plaats dan je vacatures en banners op ons platform. Daarnaast zijn er ruime mogelijkheden om als werkgever extra op te vallen door opname in onze online werkgeversgids en door de inzet van banners.
01
Plaats vacatures op onze vacaturebank
Vacatures plaatsen
Voor een vast bedrag plaats je al je vacatures op onze Vacaturebank.
Vacature(s) 60 dagen online
Vacatures staan maximaal twee maanden online.
Direct sollicitaties ontvangen
Aangeleverd via ons sollicitatieformulier of direct doorgestuurd naar de sollicitatiepagina op je eigen website.
Vacature plaatsingsservice
Je kunt vacatures bij ons aanleveren en deze worden binnen een werkdag online geplaatst.
02
Zet je als werkgever op de kaart in onze
online Werkgeversgids
Plaats je vacatures op ons platform en presenteer je kosteloos als werkgever aan honderden potentiële kandidaten.
In onze overzichtelijke online Werkgeversgids vind je alle organisaties die op dat moment vacatures of banners live hebben op De Nieuwe Beveiliger. Gedurende de looptijd van jouw vacaturepakket blijft jouw bedrijfspagina prominent zichtbaar voor bezoekers.
03
Vind kandidaten in onze CV-bank
Stop met afwachten en start met selecteren. In onze cv-database vind je actuele profielen, zodat je meteen in contact komt met de beste kandidaten. Versnel je werving en bespaar kostbare tijd. Toegang tot de CV-database krijg je bij aankoop van een CV-Pakket.
03
Val extra op met banners
Met banners kun je extra aandacht vragen voor je vacatures of bedrijfsprofiel. Met de inzet van opvallende banners is je bedrijf als werkgever extra prominent aanwezig rondom onze redactionele inhoud. Wij hebben een redactionele formule met artikelen waar beveiligers echt iets aan hebben.
Een banner biedt de mogelijkheid om je te onderscheiden van andere werkgevers. Met als gevolg meer kwalitatieve aandacht én dus ook meer sollicitaties.
Zowel actief als passief werkzoekenden zijn actief op De Nieuwe Beveiliger en met banneradvertenties kunnen organisaties beide groepen bereiken.